输入输出方法论

1. 背景

我在做1件事情，会有畏难情绪。
1️⃣为什么会害怕这件事情，是因为你对这个事情并不清晰，以及你不知道怎么做。
2️⃣事情的什么你不清晰？

• 背景：我做这个事情是为了解决什么问题？现有的条件支撑有哪些？
• 目标：事情的目标如果是自己定义的，则比较清晰。如果是领导或者别人，有可能目标不够具像化（例如，很多人只会抛出问题，对于这个问题阻止了什么目标的达成就不说），需要你找提出人多沟通目标的细节。弄清楚，我最终交付给他的东西是什么
  3️⃣不知道怎么做，该怎么办？寻找最佳实践：这个是需要经验积累的，当你对要做的事情没有经验，那就抄别人成功的案例

2. 内容

程序思维，处理任何事情：
1、确认要输出什么？
2、为了这个输出，你需要的输入是什么？

3. 最佳实践

例子1：软件需求澄清
需求是帮助客户整理上年的财物报表。
输出：该客户上年的财物报表，表头是季度、收入、支出等
输入：该客户上年的运营数据

例子2：解决生活中的问题
输出：我要买一个什么样标准的房（预算、户型、地段）
输入：我要准备哪些东西（钱、证明）

例子3：日常沟通和做事的思维方式
做1件事情，先清楚目标和现有条件。至于具体的步骤，可以参照[[事件设计或复盘方法论]]
与别人沟通前，先清楚你的诉求是什么（你需要他帮你做什么事）？怎么提供条件，让他帮你达到目的？

例子4：会议培训
你举办这个培训，你要达到什么目的？例如：

• 培训成员要具备什么能力？
• 锻炼自己的讲解能力？
• 多出面，以此获得领导的看重，获得更多的机会？
  你当前需要准备稿件，这就是你的输入。至于怎么把稿件写好，是另外的事情了。

例子5：向领导汇报
你要想领导汇报，你希望汇报完后，能有什么结果？

• 想领导获取更多的资源支撑？
• 通过具像化的数据报表，获得领导的评价和意见？
  你当前需要准备汇报材料，这就是你的输入。材料如何准备，不同的人，侧重关注哪些材料，这些都是后面的事情了。